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一、基本情况

成都文化旅游发展股份有限公司(以下简称股份公司)是经市国资委批准,由成都文旅集团和下属企业体产公司共同出资发起设立,旨在按照市委市政府要求,推进集团公司资产证券化工作。为加快推进股份公司资本运作及上市工作,进一步加强公众公司信息披露工作的专业性、准确性,急需配备懂业务善管理的董事会秘书1名。

二、职数预审情况

股份公司设董事会秘书1名,目前该职位空缺。

三、选聘程序

(一)成立选聘工作领导小组。负责选聘工作的组织领导和统筹管理。

(二)发布选聘公告。通过国资委官网、集团官网及前程无忧招聘网发布公开招聘信息。

1.报名时间: 2019611日至16日,逾期不予受理。
    2.
报名方式:
应聘人员在规定时间内在前程无忧网投递简历。

3.报名资料

1)填写应聘申请表。

2)提交相关证明复印件。包括:身份证、学历证书、学位证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、获奖证书、任现职证明及能够证明本人工作业绩(考核结果)和能力水平的有关资料。

3)充分体现本人德能勤绩廉的自述材料。
  
(三)报名与资格审查。主要采取网络报名方式进行,按照选聘相关要求,对报名人选进行资格审查。经资格审查合格人员进入测试环节。

按照选聘条件、资格和职位要求等,对报名人员提供的相关材料进行资格审查。报名信息、资料提交不完整的,应聘人员须在报名截止时间后两个工作日内补充完整。经资格审查合格人员进入下一环节。

(四)综合测试与确定考察人选。综合测试采取笔试与面试相结合的方式进行。结合笔试、面试情况形成综合测试评价意见,差额提出考察对象初步建议人选。集团公司党委、董事会研究确定考察人选。

(五)组织考察

1.考察公示(3个工作日);

2.到考察人选原单位了解情况、背景调查;

3.人事档案审查;

4.根据考察情况,形成书面考察报告上报集团党委会、董事会。

(六)对集团公司党委、董事会确定的任职人选进行任前公示,公示期:5个工作日。

(七)任职人选参加廉洁从业法规知识考试。

(八)按照《公司法》和公司章程等有关规定,履行聘任手续。

(九)报市委国资国企工委备案。

四、薪酬待遇

薪酬待遇按照相关薪酬制度执行。

五、纪律和监督

集团公司纪检监察室负责本次中层管理人员选聘工作的纪律监督。

六、联系方式

选聘工作咨询专线:85599328-81113882228616

选聘工作监督电话:85599328-520/650

七、其他说明事项

(一)应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,立即取消应聘或聘用资格。

(二)本公告未尽事宜由成都文旅集团人力资源部负责解释。

 

文旅集团官网:http://www.cdctg.com/index.php?m=content&c=index&a=show&catid=45&id=1818
 

附件:1.岗位职责与任职要求
      2.
应聘申请表
 
                            成都文化旅游发展集团有限责任公司
                                2019
611


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