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成都城投教育集团旗下K12段学校品牌于2019年创立,是由成都城投教育集团整合集团之力,汇聚国内外卓越教育资源,重拳打造的基础教育品牌。学校以领袖群伦,海纳百川为学校精神,以让教育关注到每一位学生为办学理念,以成于精细,功于精致,立于精品为校训,以高雅友善,博学创新作为育人目标。因地制宜、秉承中西,整合学科课程,推动建设优教成都,开设了一系列适合新时代学子持续发展的特色课程,培养既具国际视野又具有家国情怀的社会精英。为顺应学校发展需求,现特面向全社会招聘储备教职工。

一、招聘范围及对象

符合招聘岗位资格条件的应届高校毕业生和有丰富教育、教学、管理经验的优秀人才。

二、招聘资格条件

(一)应聘人员应同时具备的条件

1.遵纪守法、品行端正,具有岗位所需专业知识和技能。

2.身心健康,具有正常履行所招聘岗位要求的身体、心理条件,且体检符合相关要求。

3.符合招聘岗位要求的其他条件(详见附件一;招聘岗位需求及要求)。

(二)优先条件。

1.国家、省、市、区各级名优教师优先。

2.部属重点师范院校、“985”“211”高校本科及以上优秀应届毕业生优先,硕士、博士优先。

3.具有中级及以上职称者优先。

(三)有下列情况之一者,不得报考

1.有违法、违纪行为,正在接受审查的。

2.尚未解除党纪、政纪处分的。

3.201981日之后毕业的在读生。

4.有违反其他规定,不适宜报考招聘岗位的。

三、招聘岗位需求及要求

(详见附件一)

四、报名

(一)报名方式:

本次招聘采取网上报名。应聘者在成都城建投资管理集团有限责任公司官网或第三方招聘网站获取招聘信息,并在成都城建投资管理集团有限责任公司官网下载相关附件,含成都城投教育集团旗下K12段学校储备教职工应聘报名表详见附件二,并将报名表发送到邮箱:cdctjyjt@163.com,邮件标题以及内含附件名称请以“学段+岗位+姓名”命名。

(二)报名时间:

201979-14日(24:00),逾期报名无效。

(三)报名程序

报名前应认真阅读本公告、岗位表等信息。

1.网上报名。应如实、准确填写报名表的各项内容,并认真核对,发送到邮箱:cdctjyjt@163.com,邮件标题以及内含附件名称请以“学段+岗位+姓名”命名。

2.资格初审。资格初审合格者不代表最终资格审查合格。资格审查工作贯穿招聘全过程,在招聘的任一环节发现应聘者不符合报考条件或弄虚作假,均取消其聘用资格,且责任自负。资格初审通过后,将通过官方渠道(短信或邮件形式)通知面试。

3.其他要求。每位应聘人员限报一个岗位。在公开招聘期间应保持通讯畅通。若联系方式有变更,应主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

五、招聘流程

阶段

第一阶段

第二阶段   

第三阶段

第四阶段

招聘

内容

 网上报名

 资料初选

专业能力考核      (面试)

专业知识考核  

(笔试)

招聘

时间

201979 -14

2019716-17

2019720

2019721

考核

地点

\

\

通过官方渠道统一通知

通过官方渠道统一通知

 

六、聘用程序

(一)聘用体检合格的拟聘人员到招聘单位办理聘用手续。未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。

(二)试用。聘用人员按照国家规定实行试用期制度,试用期不超过6个月,试用期满不合格者予以解聘。

七、薪酬福利待遇

成都城投教育集团旗下K12学段学校品牌是成都城投集团重点布局的产业板块,薪资待遇具有市场竞争力,居于成都市中小学前列。

(一)被聘用人员按照国家政策享有国企员工相应的薪酬福利待遇。

(二)实行全员聘任制。所有教职工均签订劳动合同,以岗定酬、绩效考核、绩优酬高。

(三)符合相关条件的教职工,将纳入成都城投教育集团英才计划,享有相应的人才发展及激励政策。

(四)市级及以上学科带头人、特级教师待遇面议。

本次公开招聘信息发布、招聘过程、结果公布接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员,一经查实,取消其聘用资格,并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的,依法追究刑事责任。为保证公开招聘工作的顺利进行,维护招考工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。监督电话:028-68814620

 

联系电话:13438917029 王老师;18780060152 方老师 ;18982266180 兰老师

 


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